Lo scorso 14 maggio Home Office ha rilasciato un prospetto riguardante le modifiche alla normativa sull’immigrazione. La maggior parte di tali modifiche è entrata in vigore a partire dal 4 giugno 2020. Le modifiche all’UE Settlement Scheme entreranno, invece, in vigore il 24 agosto 2020.
EU Settlement Scheme
È adesso possibile per i familiari di cittadini dell’Irlanda del Nord richiedere una sponsorizzazione in applicazione dell’UE Settlement Scheme, piuttosto di dover accedere al sistema previsto per i cittadini non UE/SEE.
“Ciò significa che i familiari di cittadini dell’Irlanda del Nord potranno richiedere lo status riconosciuto dalla normativa sull’immigrazione del Regno Unito, in applicazione dell’EU Settlement Scheme, secondo le stesse condizioni previste per i familiari di cittadini irlandesi. Tale status sarà disponibile per i familiari di tutti i cittadini dell’Irlanda del Nord, indipendentemente dal fatto che il cittadino possieda cittadinanza inglese o irlandese o entrambe”.
Le vittime di violenza domestica che si qualificano per l’accesso all’UE Settlement Scheme potranno rivendicare i diritti di residenza se la loro relazione è terminata a causa di episodi di violenza domestica. I beneficiari di tali modifiche includono i partners di una relazione stabile, figli, genitori e parenti a carico.
Startup e Innovator Visa
Se un organo decisionale non è convinto circa la genuinità di una sponsorizzazione, avrà adesso il potere di richiedere maggiori informazioni al richiedente. Potrà, inoltre, rigettare una richiesta qualora ritenga che lo sponsor non abbia validamente verificato la sussistenza dei criteri richiesti per la sponsorizzazione.
“Le modifiche apportate hanno lo scopo di rendere più chiaro che, per poter essere sponsorizzati, i richiedenti dovranno essere i fondatori del proprio business e presentare il proprio business plan. Le modifiche specificano, inoltre, che l’attività imprenditoriale di coloro che richiedono un Innovator Visa, può essere già stata iniziata, sempre che il soggetto sia uno dei fondatori”.
Tale previsione non è stata aggiunta tra i requisiti previsti per l’ottenimento di un Global Talent Visa.
Inoltre, occorre adesso dimostrare che “il business plan del richiedente è realistico e realizzabile e rispecchia le risorse economiche del richiedente”. Ancora, il richiedente deve “essere responsabile dell’idea alla base del business plan e deve essere responsabile dell’esecuzione del progetto”.
Gli istituti di istruzione superiore potranno adesso sponsorizzare coloro che richiedono un Innovator Visa Prima delle modifiche potevano sponsorizzare solamente coloro interessati ad ottenere uno Startup Visa.
Se l’attività imprenditoriale del richiedente di un Innovator Visa è già stata iniziata nel Regno Unito, il richiedente potrà ottenere tale visto solamente se è uno dei fondatori del business.
Global Talent Visa
- I richiedenti in possesso del permesso di soggiorno secondo il Tier 1 exceptional Talent, potranno estendere il loro permesso di soggiorno in applicazione dei requisiti previsti per la categoria Global Talent, piuttosto che ottenere una nuova sponsorizzazione da uno sponsor abilitato.
- Le lettere di raccomandazione potranno avere una lunghezza massima di 3 pagine in formato A4, con esclusione dei dati relativi all’autore. Tale previsione incoraggia il richiedente a concentrare maggiormente le informazioni riguardanti i risultati raggiunti ed i titoli ottenuti.
- Come richiesto da Tech Nation, la lunghezza massima dei documenti adesso consentita è di 3 pagine e non più due al fine di assicurare la conformità della lettera alla lunghezza prevista per i curriculum vitae.
- L’esperienza maturata nel campo della ricerca di livello equivalente ad un dottorato comprende adesso il settore industriale e quello clinico per le categorie più promettenti.
Representative of an Overseas Business Visa
Questa categoria ha riscontrato una popolarità crescente dal momento dell’abolizione del Tier 1 Entrepreneur Visa. I criteri previsti in relazione ai visti Startup e Innovator sono più severi e, di conseguenza, molte persone hanno fatto ricorso a questa nuova categoria di visti.
È stato introdotto il cosiddetto “test della genuinità”:
“è stata introdotta una modifica al fine di evitare che una società estera trasferisca un proprio rappresentante per facilitarne l’ingresso nel Regno Unito nel caso in cui manchi un’intenzione reale e genuina da parte del richiedente di aprire una controllata o una filiale della società madre estera nel Regno Unito”.
Tale previsione offre la possibilità all’organo decisionale di rigettare alcune richieste se ritengono che il richiedente non abbia intenzione di aprire una società controllata o una filiale nel Regno Unito.
Inoltre, i richiedenti devono dimostrare che l’apertura della filiale o della controllata non ha il solo scopo di facilitare l’ingresso e la permanenza del richiedente nel Regno Unito.
Modifiche in relazione ai nuclei familiari
Se un richiedente sta scontando una condanna in carcere per un periodo tra 12 mesi e 4 anni, la domanda per ottenere un permesso di soggiorno temporaneo potrà essere rigettata solamente nei 10 anni conseguenti al termine della sentenza da lui scontata.
Per i lavoratori autonomi ai quali è richiesta la presentazione di numerosi documenti contabili per dimostrare di soddisfare i requisiti finanziari per l’ottenimento di un visto (come quello relativo al reddito minimo previsto per lo Spouse Visa), la lista dei professionisti a cui rivolgersi è stata estesa.
È stato, inoltre, sottolineato che il permesso rilasciato al partner, civile o non, di un soggetto già residente nel Regno Unito, ha lo scopo di facilitare la celebrazione del matrimonio o dell’unione civile nel Regno Unito.
